Με την υπ’ αριθ. 338/30.10.2014 απόφαση του δημοτικού συμβουλίου, συγκροτήθηκε στο δήμο Παλαιού Φαλήρου, η Δημοτική Επιτροπή Ισότητας  ως συμβουλευτικό όργανο του δήμου.

Η διάρκεια της θητείας της Δημοτικής Επιτροπής Ισότητας  δεν υπερβαίνει τα 2,5 χρόνια. (άρθρο 76 του Ν. 3852/2010) και αποτελείται από 12 έως 15 μέλη που ορίζονται από το δημοτικό συμβούλιο. Η επιλογή των μελών γίνεται στη βάση της ευρύτερης δυνατής εκπροσώπησης της τοπικής κοινωνίας. Μέλη ορίζονται, αιρετοί του δημοτικού συμβουλίου, εκπρόσωποι φορέων και δημότες του Π. Φαλήρου.  Εκτός από τακτικά μέλη ορίζονται και αναπληρωματικά. Η συμμετοχή στην επιτροπή είναι εθελοντική και άμισθη.

Για την περίοδο 2014 – 2017 η Δημοτική Επιτροπή Ισότητας  αποτελείται από τα εξής μέλη (τακτικά και αναπληρωματικά):

Δημοτικοί σύμβουλοι : Βασιλείου Γιώργος

Ζάγκα Μαρία

Μαυρίδου Ελένη

Ξυνού – Κορακιανίτη Αγγελική

Παπαγεωργίου Χαρίκλεια

Τριάντος Ιωάννης

Φακιολά Ευαγγελία

Εκπρόσωποι φορέων και Δημότες Π. Φαλήρου:

Αρσενίδου – Μπατζέμα Αναστασία  – Ανεξάρτητη Δημοτική Κίνηση «Μαζί για το Φάληρο»

Βαριαδάκη Αγγελική – ΕΓΕ

Βαρουδάκη Πόπη, Ζούπα Λίτσα  – ΕΝΕΟΝ

Βλάχου Ευριδίκη , Καλιαμπέτσος Γιώργος – Οικολογική Συνεργασία

Καφούρου Μαρία, Περρέα Αγγελική – Πολιτιστικός σύλλογος  «Αθηνά»

Φωτίου Μαίρη, Μαυρογιάννη Νικολέττα-Μάρω, Δάφνου Μαρία – Παναθηναϊκή Οργάνωση Γυναικών

Χαμάντ Δημητρίου Μαίρη -Ένωση κατοίκων Αμφιθέας «Σοφία Μπεφόν»

Εξάρχου Ελένη

Κατσιγιάννη Ιωάννα

Μιχοπούλου Ελένη

Μπούκα Εύη

Νικολαϊδη Άννα

Παπαδοπούλου Ελένη

Η εκπρόσωπος του συνδυασμού μας  Αρσενίδου – Μπατζέμα Αναστασία, μαζί με τις Ζάγκα Μαρία (Πρόεδρος),  Κατσιγιάννη Ιωάννα, Ξυνού- Κορακιανίτη Αγγελική, Φακιολά Ευαγγελία, Φωτίου Μαίρη,  επεξεργάστηκαν τον κανονισμό λειτουργίας της  Δημοτικής Επιτροπής Ισότητας, ο οποίος και ψηφίστηκε από τα μέλη της επιτροπής,  στη συνεδρίαση που πραγματοποιήθηκε την Πέμπτη 4 Δεκεμβρίου 2014.

Η Δημοτική Επιτροπή Ισότητας έχει τις εξής αρμοδιότητες:

• τη διασφάλιση και προώθηση της ισότητας των φύλων και την εξάλειψη των έμφυλων στερεοτύπων μέσα από δράσεις επικοινωνίας – ευαισθητοποίησης.
• την υποβολή προτάσεων για την ενσωμάτωση της διάστασης του φύλου σε όλες τις δραστηριότητες του Δήμου.
• την συνεργασία με την αρμόδια υπηρεσία για την εκπόνηση σχεδίου δράσης για την ισότητα των φύλων σε τοπικό επίπεδο.
• την ανάληψη πρωτοβουλιών και την υλοποίηση δράσεων σε συνεργασία με την αρμόδια υπηρεσία και τη συμμετοχή εθελοντικών ομάδων
• τον εντοπισμό και την προσπάθεια εξεύρεσης και προώθησης λύσεων των προβλημάτων που προκύπτουν σε τοπικό επίπεδο από κρίσεις που γίνονται σε βάρος του ενός φύλου
• την επιδίωξη μόνιμης και στενής συνεργασίας με την Περιφερειακή Επιτροπή Ισότητας , τις τοπικές συνδικαλιστικές και συνεταιριστικές οργανώσεις και τους μαζικούς φορείς.